¿Cuánto cobro por mis
horas extra?
Calcula el precio de tus horas extraordinarias, el coste neto tras impuestos y si tu empresa está cumpliendo la ley.
Máximo legal: 40 h/semana
Límite legal: 80 horas extra/año
El mínimo legal es 0% (igual que hora ordinaria). El convenio puede fijar más.
💡 El Estatuto de los Trabajadores no fija un recargo mínimo para las horas extra, solo que no pueden pagarse menos que la hora ordinaria. Es el convenio colectivo el que suele fijar el porcentaje adicional (normalmente entre el 25% y el 75%).
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¿Cuánto vale una hora extra en España en 2026?
La ley española no fija un precio mínimo específico para las horas extra, pero sí establece que no pueden retribuirse por debajo del valor de la hora ordinaria. En la práctica, son los convenios colectivos los que determinan el recargo, que suele oscilar entre el 25% y el 75% sobre la hora ordinaria.
Límites legales de las horas extra
El Estatuto de los Trabajadores limita las horas extra a un máximo de 80 por año. Este límite no computa las realizadas para prevenir o reparar siniestros, y tampoco las compensadas con descanso en los cuatro meses siguientes. Los trabajadores a tiempo parcial no pueden hacer horas extra salvo en casos de fuerza mayor.
¿Horas extra o descanso compensatorio?
Las horas extra pueden compensarse de dos formas: con pago económico o con tiempo de descanso equivalente. Si el convenio colectivo o el contrato no dicen nada, el trabajador puede optar por el descanso compensatorio, que debe disfrutarse en los cuatro meses siguientes a la realización de las horas extra.